Ja, wir wollen neue Wege erschaffen.
Für Sie persönlich, für Ihr Unternehmen, für Ihre Mitarbeiter.
Menschen in Ihrer Persönlichkeit bestärken und Übergänge zu gestalten ist meine Profession.
Deshalb biete ich Ihnen Beratung & Coaching für Menschen bei persönlichen und beruflichen Veränderungen sowie für Unternehmen und Organisationen im Wandel an.
Mit Freude am Gestalten unterstütze ich Sie beim Gelingen Ihrer Vorhaben. Sie als Mensch stehen im Mittelpunkt unserer Zusammenarbeit.
Doris Lindner
Beraterin & Coach mit Kopf, Herz & Freude am Gestalten
Seit 1994 Inhaberin lindnerteam
Seit 2014 Führung des lindnerteams als Projekt- & Expertenorganisation
Über mich...
Mein Selbstverständnis in Beratung und Coaching
- Absolute Vertraulichkeit, Objektivität und professionelle Unabhängigkeit sind für uns selbstverständlich.
- Wir begegnen unseren Geschäftspartnern respektvoll, konstruktiv und auf Augenhöhe.
- Uns ist bewusst, dass wir mit unserer Beratung auf das Wohl von Menschen sowie das unternehmerische und wirtschaftliche Geschehen Einfluss nehmen und wir in unserer Zusammenarbeit eine besondere Verantwortung tragen.
- Mein Ziel ist die Wahrung der Interessen sowie die Erweiterung der individuellen und unternehmerischen Zukunftsfähigkeiten unserer Kunden.
Ich stehe Ihnen zur Seite: zum Vorwärtskommen – Herausforderungen in Chancen wandeln – Krisen konsequent meistern
Mein Kundenstamm ist Spiegel über Jahrzehnte gewachsener Kundenzufriedenheit und Kundenbindung. Seit über 30 Jahren arbeite ich für Menschen und Unternehmen im Ausgestalten erfolgreicher Zukunft.
Überzeugen Sie sich selbst.
lindnerteam. Expertenorganisation für Beratungsmandate
lindnerteam ist ein fachlich ergänzendes Partnernetzwerk.
Für meine Kunden arbeiten wir konzertiert mit der Flexibilität einer kompakten, kundenzentrierten Projekt-Organisation.
Wir können singuläre Spezial-Leistungen bieten, Ihnen zuarbeiten, interne Kapazitäten ergänzen, umfänglicher Projektdienstleister sein und den Um- und Aufbau Ihrer Organisation für zukunftsfähige Geschäftsfelder mit Ihnen anpacken.
Wir sind Ihr Partner, um Ihre Veränderungen voranzubringen und um zukunftsfähige Kompetenzen auf- und auszubauen.
Wir sind Partner für Sie, Ihre Führungskräfte und Mitarbeiter.
Ihre Vorteile:
- flexible Anpassung des Beratungs-Teams individuell nach Ihrem Anspruch
- Synergien und persönliches Engagement bieten effiziente Lösungen
Unser Anspruch, der uns verbindet
- Die Auswahl unserer Experten und Spezialisten erfolgt nach professioneller und persönlicher Einschätzung durch Doris Lindner.
- Maßgeschneidert auf Ihre Bedürfnisse stellen wir uns mit Ihnen gemeinsam neuen Situationen und Herausforderungen.
- Unsere Kompetenzen und unser Netzwerk bauen wir stetig weiter aus.
Kooperationspartner
Prof. Dr. Banim Jeschke
Unternehmer, Wissenschaftler, Manager
Forschungsbereiche: Entscheidungsfindung in komplexen Situationen, Digitalisierung und Nachhaltigkeits-Management
Dr. Phil Rautenberg
Brückenbauer zwischen Technologie, Wirtschaft und menschlicher Psyche. Mein Ziel ist es, Organisationen und Menschen auf eine nachhaltige und empathische Weise durch den Digitalen Wandel zu führen und Innovationen zu katalysieren. Dabei setze ich auf meine breite Methodenkompetenz, KI-Hebel und neurowissenschaftlichen Erkenntnissen.
Benedikt Klas
Fachanwalt für IT-Recht
Strafverteidiger
Kooperationspartner für das Format "Reputation und Risiko-Resilienz als strategische Wettbewerbsfaktoren"
faecherstadt-rechtsanwaelte.de
Dr. Viktor Winschel
Unternehmer und Wissenschaftler an den Schnittstellen zwischen Systemtheorie, Ökonomik, KI und Softwaretechnologie
oicos.org
Thomas Glück
Systemischer Coach und Berater im agilen Umfeld mit den Schwerpunkten Human Resources (HR), Strategie und Change
thomasglueck.de
Prof. Dr. Christoph Berg
Professor für Wirtschaftspsychologie an der FOM Hochschule für Ökonomie und Management
Organisationsberater & Organisationsentwickler
Executive Coach
trainingspartner.net
Meine Arbeitsweise,
auf die Sie sich verlassen können
Individuell und unternehmensspezifisch
Weder Standards noch Gießkanne geben den Takt vor! Sie stehen mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrer unternehmerischen Verantwortung im Mittelpunkt unserer Zusammenarbeit.
Zuverlässig
Loyal, verantwortungsbewusst, „Just-in time“- Beratung
Vertraulich mit ausgeprägter Kundenverbundenheit
Meine Empathie mit differenzierten Kundenblick ermöglicht lösungsorientiertes Handeln und adäquates Vorgehen.
Out-of-the-Box
In einer inspirierend, kreativ kommunikativen Arbeitsatmosphäre erabeiten wir neue Perspektiven. Auf Augenhöhe und mit meinem Blick von außen gelingen Diskurs und Reflektion im Management mit Perspektiv-Wechsel.
Innovierend und transformierend
Hohe Sicherheit durch mehrheitsfähige Umsetzungsstrategien erreicht Akzeptanz im Stakeholder-System. Interdisziplinäre Zusammenarbeit, unternehmens- und organisationsübergreifendes Zusammenwirken erzielt innovative Lösungen.
Konstruktiv lösungsorientiert konfliktfähig
Haltung und Vorgehensweisen entscheiden Güte im Konfliktmanagement. Sie machen den Weg für innovative Strategien von Abbau, Umbau und Aufbau im Unternehmen frei.
Aktuell
Situationswach mit Erkenntnissen über Herangehensweisen unserer Zeit widmen wir uns Lösungsfindung.
Fokussiert
Bezogen auf Ihren Ansatzpunkt hierarchie-und situations-adäquate Beratung
Flexibel und ressourcenorientiert
Sie als Kunden entscheiden, ob und wie Sie meine Expertenorganisation lindnerteam bestehend aus Experten, Beratern und Coaches nutzen.
Doris Lindner
Als Inhaberin des lindnerteams coache ich seit über 20 Jahren Menschen in der individuellen Karrieregestaltung und berate Unternehmen und Organisationen. Als Expertenorganisation bieten wir in Zusammenarbeit mit meinen Kooperationspartnern Fachexpertise und umfängliche Projektberatung an.
Mein interdisziplinäres Studium der Soziologie und Wirtschaftswissenschaften, Schwerpunkt Personalwirtschaft an der Universität Hamburg schloss ich als Diplom-Soziologin mit meiner Diplomarbeit „Karrierebiografien“ ab.
In der BMW AG München Konzernzentrale Personalwirtschaft startete ich in meinen Beruf. Es folgten in der Zeit von über 10 Jahren weitere Stationen: BMW Bank Personal- & Organisationsentwicklung, Konzern-Führungskräftepolitik, Management- & Organisationsberatung mit Betreuungsbereich Karosserierohbau des Werks München.
Als Führungskraft & Projektleiterin habe ich gelernt, Innovations- und Best-Practice-Aufgaben auszugestalten und zu verantworten. Diese wertvollen Erfahrungen bilden das Fundament meiner Expertise für Strategien, Personal-Politik und Beratung.
Die vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Menschen entspricht meinem Beratungsverständnis und meiner Haltung von Integrität, Wertschätzung, Empathie & Loyalität.
Doris Lindner
lindnerteam
Beraterin und Coach
für Menschen mit unternehmerischer Verantwortung
Sprechen Sie mich gerne an, oder schreiben Sie mir!
Ich freue mich darauf, Sie bei Ihren Vorhaben zu unterstützen.