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Executive Coaching

Meistern Sie Ihre Herausforderungen!
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Je bewegter die Zeiten, um so wichtiger sind Sie!

Entscheidungen in Unternehmensführung sind mit hoher Trag- und Reichweite verbunden, so dass Selbstführung und Selbstfürsorge an erster Stelle zu stehen hat, um persönliche Verantwortung und Governance vorbildlich zu leben.

Unsere Zukunft ist ungewiss – den Umgang mit Ungewissheit ist eine der Top-Anforderungen in Unternehmensführung, die zu kultivieren und strukturell zu verankern ist. Es ist durchaus nicht trivial, überholte Erfolgs-Muster loszulassen und überzeugend neue Wege einzuschlagen.

Ich biete Ihnen im Executive Coaching:

  • direkte Kommunikation
  • inspirierende Impulse
  • Perspektiv-Wechsel
  • konstruktives Feedback
  • individualisierte Kompetenzentwicklung
  • Freiraum für Erprobungen

Speziell für Gremien:

  • Moderation für Diskurs im Management
  • Beratung zum Stakeholder-Management

Für Sie – Mein Blick von außen

Sie als Entscheider stehen im Mittelpunkt, wie Sie mit Ihrer Persönlichkeit mit Trag- und Reichweite, Zeithorizont, Tempo und Druck in Ihrem komplexen, dynamischen Umfeld umgehen.
Immer dann, wenn Entscheidungen anstehen, geben Sie Richtung in Entscheidungsprozessen und Orientierung nach Innen und Außen:

  • für aussichtsreiche Zukunftsbilder
  • um Risiko-minimierend durch Krisen zu kommen
  • so dass Mega-Trends gekonnt nutzbar werden
  • Wettbewerbsposition auf Zukunftskurs getrimmt wird
  • strategische Unternehmensentwicklung forciert umsetzbar wird
  • sich von Erfolgsmustern vergangener Zeiten getrennt wird

Mein Blick von Außen ist eine ergänzende Rolle,
die innerhalb Ihres Unternehmen systemisch nicht möglich ist.
Meinen Kunden ist die Welt voller  Eigen-Dynamiken, um sie herum und in denen sie selbst Teil ihres Systems sind, sehr bewusst.
Sie wissen, dass sie in einem Umfeld agieren,

  • in dem echtes Feedback Seltenheitswert besitzt,
  • seine Wahrnehmungs-Blase nur Teil-Realität  ist
  • die eigene Erfolgsgeschichte selbst blind macht
  • Hierarchie und Status „von selbst“ wirken, so dass Aspekte von Macht-, Konkurrenz- und Ängsten, Eitelkeiten offizielle Tabu-Themen sind

Ich biete Ihnen direkte Kommunikation, Impulse, Perspektiv-Wechsel, Feedback.

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Für Sie persönlich und als Gremium

Erstes persönliches Kennenlernen

30 min online oder am Telefon kostenfrei

Zur Vorbereitung auf unser Gespräch erhalten Sie im Vorfeld für sich einen Impulsbogen, der bei Ihnen verbleibt.

Im Anschluss an unser Erstgespräch erhalten Sie Ihr spezifisches Angebot.

Sie bestimmen Themenschwerpunkte, Anzahl, Rhythmus und Ort Ihrer Termine.

Doris Lindner

Mit gelebter Integrität in Führung gehen! Mit meiner Haltung: loyal, diskret, souverän und ausgeprägten Expertise als Executive Coach unterstütze ich Sie in Entscheidungsprozessen, im Umgang mit Dilemmata und beim konsequenten Meistern von Krisen. Jede Veränderung beginnt mit einer Entscheidung. Gute Entscheidungen sind der Boden von Strategien für nachhaltige Unternehmensführung, persönliches Wohlbefinden und Lebensqualität.
Executive Coaching

Doris Lindner
lindnerteam
Beraterin und Executive Coach
für Menschen mit unternehmerischer Verantwortung

Sprechen Sie mich an!
...oder schreiben Sie mir gerne

Ich freue mich darauf, Sie bei Ihren Vorhaben zu unterstützen.